Abteilungsleiter (m/w/d) Technische Betriebsführung

  • Wörrstadt
  • Führungskraft Erste Ebene
  • Kaufmännische Berufe (Sonstige)
  • Technische Berufe (Sonstige)
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Ich will einen sinnvollen Job, nicht irgendeinen. In einem Unternehmen, das mir die Chance bietet, ein großes Ziel zu erreichen: 100% saubere Energie. Klingt ambitioniert, ist aber machbar. Ich arbeite bei juwi. Wann startest Du?

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als

Abteilungsleiter (m/w/d) Technische Betriebsführung

Vollzeit - unbefristet

Bei uns hast Du die Chance, ein echtes Zukunftsprojekt mitzugestalten. Seit nunmehr 25 Jahren ist juwi Vorreiter der Energiewende. Als 100%-Tochter der MVV Energie AG planen und bauen wir Projekte in den Bereichen Wind- und Solarenergie im In- und Ausland und bieten darüber hinaus weitere Dienstleistungen rund um die technische und kaufmännische Betriebsführung. Mit rund 850 Mitarbeitern und bislang über 1.000 realisierten Windenergie- und mehr als 1.700 PV-Anlagen hat sich juwi als ein bedeutender Akteur für erneuerbare Energien etabliert.

In der juwi O&M treibst Du die Energiewende voran – und das je nach Aufgabengebiet aus ganz unterschiedlichen Perspektiven. Die juwi Operations & Maintenance GmbH hält die Energiewende am Laufen – sie übernimmt die kaufmännische und technische Betriebsführung sowie Instandhaltung von Wind- und Solaranlagen, sobald diese in Betrieb genommen wurden.

Deine Aufgaben

Als Abteilungsleiter (m/w/d) Technische Betriebsführung bist Du für die Leitung, Steuerung, Organisation und Harmonisierung der Abteilungen der Technischen Betriebsführung der juwi Operations & Maintenance GmbH in Wörrstadt und weiteren Standorten zuständig.

Im Rahmen Deiner Tätigkeit:
  • übernimmst Du die disziplinarische und fachliche Führung sowie die Organisation der Abteilung Wind Operations der juwi Operations & Maintenance GmbH am Standort Wörrstadt mit derzeit etwa vierzig Mitarbeitern in verschiedenen Teams,
  • arbeitest Du unternehmensübergreifend und bist verantwortlich für die Sicherstellung der Erfüllung sämtlicher Verträge des betreuten Anlagenbestands sowie der behördlichen Genehmigungen unter Einhaltung der geltenden technischen, sicherheits-, arbeitsschutz- und umweltrechtlichen Normen und Regeln,
  • bist Du verantwortlich für den Ausbau der Digitalisierung sowie der Sicherstellung der 24/7 Fernüberwachung der betreuten Windenergie- und Photovoltaikanlagen,
  • bist Du verantwortlich für die Entwicklung neuer Dienstleistungsangebote und Methoden für die Wind-Betriebsführung,
  • obliegt Dir die Verantwortung für die Ziel- und Budgetplanung sowie das Erreichen der finanziellen und inhaltlichen Ziele der Abteilung,
  • verantwortest Du die strategische Weiterentwicklung der technischen Betriebsführung, die Festlegung von Standards sowie die Harmonisierung und Optimierung der bestehenden Arbeitsabläufe,
  • übernimmst Du zukünftig im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung auch die disziplinarische und fachliche Führung sowie die Organisation der Abteilung Technische Betriebsführung eines weiteren Standorts,
  • bist Du verantwortlich für den weiteren strategischen Auf- und Ausbau der Kooperationen der juwi Operations & Maintenance GmbH entsprechend der sich verändernden Ansprüche.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Wirtschaftsingenieurwesens, der Elektrotechnik oder vergleichbar.
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als Fach- und Führungskraft im technischen Service, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien.
  • Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung mit der Führung von Remote Teams und im Bereich „Change Management“ gesammelt.
  • Du verfügst über eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Sehr gute analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken setzen wir voraus.
  • Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, bist belastbar, verantwortungsbewusst und empathisch.
  • Eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude an der Kundenkommunikation sind für Dich selbstverständlich.
  • Du bist es gewohnt, eigenständig fundierte Entscheidungen zu treffen.
  • Du bist kompetent und kreativ in der Lösung von Problemen.
  • Du verfügst über ein verbindliches, kooperatives Auftreten und Durchsetzungsvermögen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.
  • Sehr flexibles Denken unter neuen Rahmenbedingungen sowie eine hohe Reisebereitschaft zwischen den beiden Standorten runden Dein Profil ab.

Unser Angebot

  • Freundliche Arbeitsatmosphäre in modernen, energieeffizienten Gebäuden
  • Duz-Kultur über alle Hierarchiestufen hinweg
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zur Wertkontoeinzahlung und Sabbatical
  • Firmeneigene Kantine „juwitality" mit saisonalen und regionalen Produkten
  • Betriebseigene Kita "juwelchen" mit Betreuungsplätzen ab 1 Jahr
  • Kostenlose Sportmöglichkeiten, wie professionell eingerichteter Fitnessraum, Rasen-Fußball-Kleinfeld, Beachvolleyball sowie Business-Bike im Rahmen von Entgelt-Umwandlung
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
  • Marktgerechte Vergütung

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Wir freuen uns auf Deine Energie.
  • HR Manager
  • Sandra Schneider
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