Head of Compliance and Data Protection (m/w/d)

  • Bundesweit, Deutschland
  • Hannover
  • Wörrstadt
  • Führungskraft Erste Ebene
  • Führungskraft Mittleres Management
  • Kaufmännische Berufe (Sonstige)
  • Management
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Ich will einen sinnvollen Job, nicht irgendeinen. In einem Unternehmen, das mir die Chance bietet, ein großes Ziel zu erreichen: 100% saubere Energie. Klingt ambitioniert, ist aber machbar. Ich arbeite bei juwi. Wann startest Du?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als

Head of Compliance and Data Protection (m/w/d)

Vollzeit - unbefristet

Bei uns hast Du die Chance, ein echtes Zukunftsprojekt mitzugestalten. Seit nunmehr 25 Jahren ist juwi Vorreiter der Energiewende. Als 100%-Tochter der MVV Energie AG planen und bauen wir Projekte in den Bereichen Wind- und Solarenergie im In- und Ausland und bieten darüber hinaus weitere Dienstleistungen rund um die technische und kaufmännische Betriebsführung. Mit rund 850 Mitarbeitern und bislang über 1.000 realisierten Windenergie- und mehr als 1.700 PV-Anlagen hat sich juwi als ein bedeutender Akteur für erneuerbare Energien etabliert.

In der juwi AG treibst Du die Energiewende voran – und das je nach Aufgabengebiet aus ganz unterschiedlichen Perspektiven. Wir planen und realisieren Wind- und Solarenergieprojekte in ganz Deutschland, unterstützen aber auch die internationalen juwi-Gesellschaften und steuern gleichzeitig die Aktivitäten der gesamten juwi-Gruppe.

Deine Aufgaben

Als Abteilungsleiter (m/w/d) Corporate Compliance and Data Protection bei JUWI bist Du verantwortlich für die Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen von Compliance und Datenschutz sowie die Erfüllung wesentlicher ethischer Standards und Anforderungen und die Etablierung einer Compliance-Kultur. Deine Zielsetzung ist die Risikominimierung, Effizienzsteigerung und Effektivitätssteigerung durch Compliance- und Datenschutzprozesse, die sich auf die Unterstützung und risikoorientierte Steuerung der Geschäftsprozesse im Unternehmen beziehen.
 
Im Rahmen Deiner Tätigkeit:
  • bist Du verantwortlich für die Leitung, Aufbau und sinnvolle Weiterentwicklung des Compliance- und Datenschutz-Teams,
  • führst Du mehrere Mitarbeiter fachlich und disziplinarisch anhand von Zielvereinbarungen, Leistungsbeurteilungen, Mitarbeitergesprächen, sowie regelmäßigen Besprechungen,
  • unterstützt und coachst Du die Mitarbeiter durch kontinuierliche Vertiefung der Fachkenntnisse sowie durch Stärkung ihrer Kompetenzen,
  • erstellst und optimierst Du internationale Richtlinien, Standards, Grundsätze und Prozessvorgaben für Compliance und Datenschutz,
  • führst Du Risiko-Analysen und Audits durch,
  • bist Du unternehmensweiter Ansprechpartner für Compliance- und Datenschutz-Fragen,
  • vernetzt Du Compliance-Aufgaben mit IKS, inkl. Auswertung und Ableitung von Maßnahmen,
  • überwachst und analysierst Du gesetzgeberische Vorgaben, implementierst geeignete Maßnahmen und überwachst derer Einhaltung,
  • bist Du verantwortlich für die Konzeption, Planung und Durchführung von Compliance- und Datenschutz-Schulungen,
  • koordinierst Du mit der IT-Abteilung hinsichtlich der datenschutzrechtlichen Bewertung die Einführung neuer Software,
  • koordinierst Du Ansprechpartner für Compliance Representatives in den internationalen Niederlassungen,
  • arbeitest Du in konzernweiten Projekten hinsichtlich Datenschutz- und Compliance-Themen mit.

Dein Profil

  • Du bist Jurist und hast langjährige Erfahrung (7-10 Jahre) im Compliance-Bereich, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen, einer Rechtsanwaltskanzlei oder Beratungsgesellschaft.
  • Du bist eine analytische und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Interesse an Regulatorik und einer gründlichen und gleichermaßen pragmatischen Arbeitsweise.
  • Du zeichnest Dich durch ein sehr hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.
  • Du hast ein sehr gutes Verständnis für Geschäfts- und Entscheidungsprozesse.
  • Du hast eine sehr gute Auffassungsgabe, bist bereit, Dich in neue Themenfelder einzuarbeiten und verfügst über eine gute Kommunikationsfähigkeit.
  • Du bist in der Lage, Dich und Deine Mitarbeiter zu motivieren. Du bist lösungsorientiert, denkst lieber groß als klein, und auch unangenehme Veränderungen trägst Du mit.
  • Du lebst eine ausgeprägte Feedbackkultur, kannst fundiertes und konstruktives Feedback geben und Dich auch mit eigenem Feedback positiv auseinandersetzen. Du bist in der Lage, die Stärken und Schwächen Deiner Kollegen und Mitarbeiter anzunehmen und mit ihnen zusammen an den gemeinsamen Zielen der juwi AG zu arbeiten.
  • Du beherrschst die deutsche und englische Sprache fließend in Wort und Schrift. Darüber hinaus sind weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil.

Unser Angebot

  • Mobiles Arbeiten bis zu 5 Tage in der Woche möglich
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
  • Sabbatical durch Langzeit-Wertkonto
  • Benefit-Karte mit 50 € monatlichem Guthaben und weitere Vergünstigungen
  • Business Bike
  • Bis zu 32 Tage Urlaub
  • Barrierefreie Arbeitsplätze, kostenlose Parkplätze
  • Firmeneigene Kantine "juwitality" mit saisonalen und regionalen Produkten, kostenlose Getränke
  • Betriebseigene Kita "juwelchen" mit Betreuungsplätzen ab 1 Jahr
  • Kostenlose Sportmöglichkeiten, wie professionell eingerichteter Fitnessraum, Rasen-Fußball-Kleinfeld, Beachvolleyball
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
Entdecke auf unserer Homepage die vielen Vorteile, die wir dir bei JUWI bieten. 

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  • Emily Hornbostel