Manager (m/w/d) Flächenscouting

  • Brandis bei Leipzig, Deutschland
  • Hannover, Deutschland
  • Melle, Deutschland
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Kaufmännische Berufe (Sonstige)
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Ich will einen sinnvollen Job, nicht irgendeinen. In einem Unternehmen, das mir die Chance bietet, ein großes Ziel zu erreichen: 100% saubere Energie. Klingt ambitioniert, ist aber machbar. Ich arbeite bei JUWI. Wann startest Du?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als

Manager (m/w/d) Flächenscouting

Vollzeit - unbefristet

Bei uns hast Du die Chance, ein echtes Zukunftsprojekt mitzugestalten. Seit mehr als 25 Jahren ist JUWI Vorreiter der Energiewende. Als 100%-Tochter der MVV Energie AG planen und bauen wir Projekte in den Bereichen Wind- und Solarenergie sowie Hybridsysteme mit Speichern im In- und Ausland und bieten darüber hinaus weitere Dienstleistungen rund um die technische und kaufmännische Betriebsführung. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitern und bislang über 1.200 realisierten Windenergie- und rund 1.850 PV-Anlagen hat sich JUWI als ein bedeutender Akteur für erneuerbare Energien etabliert.

In der JUWI GmbH treibst Du die Energiewende voran – und das je nach Aufgabengebiet aus ganz unterschiedlichen Perspektiven. Wir planen und realisieren Wind- und Solarenergieprojekte in ganz Deutschland, unterstützen aber auch die internationalen juwi-Gesellschaften und steuern gleichzeitig die Aktivitäten der gesamten JUWI-Gruppe.

Deine Aufgaben

Als Manager (m/w/d) Flächenscouting bist Du für die Entwicklung der vollständigen Projektansätze im gesamten JUWI Gebiet bis zur Übergabe an die Akquise verantwortlich. Zudem unterstützt Du die Projektleiter (m/w/d) der Akquisition durch die Übernahme spezifischer, projektgebundener und übergeordneter Aufgaben.

Im Rahmen Deiner Tätigkeit des Flächenscoutings im Windbereich:
  • koordinierst und wertest Du die Potentialanalysen auf Bundeslandebene aus,
  • suchst Du neue Potentiale auf Grundlage von planungsrechtlichen Empfehlungen des Managers Planungsrecht, Opportunitäten auf dem Markt und Potentialanalysen,
  • übernimmst Du die Risikoanalysen hinsichtlich der planungs- und genehmigungsrelevanten Themen und erstellst erste Windparkkonzepte sowie Wirtschaftlichkeitsprognosen für diese,
  • nimmst Du Kontakt zu Grundstückseigentümern, Kommunen und Behörden auf, um die Qualität des Potentials zu bewerten,
  • hast Du den Überblick über die Potentiale in einer Region und übergibst diese an die Abteilung Akquisition,
  • sammelst Du Marktwissen innerhalb einer Region zusammen,
Im Rahmen Deiner Tätigkeiten des Flächenscoutings im Photovoltaik-Bereich:
  • übernimmst Du die Organisation und Bewertung der Eigentümer-Anfragen für Gesamtdeutschland,
  • koordinierst und aktualisierst Du die Analyse für Photovoltaik-Potentiale in Gesamtdeutschland,
Im Rahmen Deiner Tätigkeiten als Unterstützung des Bereichs Akquisition & Kooperation:
  • legst Du das Projekt nach Übergabe an die Akquise im System an und unterstützt bei der Pflege,
  • erstellst Du die Angebote, Vertragsmuster, Ausschreibungsunterlagen und weitere interne Unterlagen,
  • generierst und aktualisierst Du die Vorlagen und Tools für den Bereich Akquise & Kooperationen.

Dein Profil

  • Du hast Dein Studium im Bereich Umweltwissenschaften, Landwirtschaft, Raum- und Umweltplanung oder Geographie erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Ausbildung nachweisen.
  • Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bereich der Erneuerbaren Energien sammeln.
  • Kenntnisse in ArcGIS sind wünschenswert.
  • Du beherrschst den Umgang mit den gängigen Office-Programmen.
  • Du arbeitest eigenständig, zuverlässig und strukturiert.
  • Du arbeitest kreativ und hast ein hohes Maß an Flexibilität aufgrund der Vielzahl an Potentialen.

Unser Angebot

  • Freundliche Arbeitsatmosphäre in modernen, energieeffizienten Gebäuden
  • Barrierefreie Arbeitsplätze und Einrichtungen
  • Duz-Kultur über alle Hierarchiestufen hinweg
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zur Wertkontoeinzahlung und Sabbatical
  • Firmeneigene Kantine "juwitality" mit saisonalen und regionalen Produkten
  • Betriebseigene Kita "juwelchen" mit Betreuungsplätzen ab 1 Jahr
  • Kostenlose Sportmöglichkeiten, wie professionell eingerichteter Fitnessraum, Rasen-Fußball-Kleinfeld, Beachvolleyball sowie Business-Bike im Rahmen von Entgelt-Umwandlung
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiterrabatte über corporate benefits

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Wir freuen uns auf Deine Energie!

 
  • Eugenia Fischer
  • HR Manager
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